総務スタッフ（事務職）

経理・労務・企画・運営・庶務を一手に引き受けるマルチ部隊にて、
事務作業を中心に多岐にわたるバックオフィス業務をお任せします。
社内全体をサポートするやりがいのあるお仕事です。

• 総務・庶務業務
  ・備品・オフィスの施設管理
  ・郵便物の仕分け・発送、来客・電話対応
  ・各種書類のファイリング、データ入力

• 経理業務
  ・経費精算のチェック
  ・請求書の発行・受領・システム入力
  ・入出金管理、月次決算のサポート

• 労務業務
  ・社員の勤怠管理・データ集計
  ・給与計算のサポート
  ・入退社時の各種手続きサポート(社会保険など)

• 企画・運営業務
  ・社内イベント(経営計画発表会、5S成果発表会など)の企画・当日の運営
  ・働きやすいオフィス環境づくりのための改善提案・実行

▶変更範囲：会社が定める業務

• 正社員

　▶試用期間なし
　▶契約期間の定めなし、65歳定年

• 勤務地

　本社・多賀工場：兵庫県淡路市下河合301

　▶変更の範囲：本社・多賀工場・郡家工場

• 原則屋内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）

• 40歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図る為、新規学卒者と同等の処遇）
• 報告・連絡・相談がしっかりでき、様々な部署の社員と明るく円滑なコミュニケーションが取れる方
• 基本的なパソコン操作スキル（タイピング、Wordでの基本文書作成、メール送受信、ファイル管理など）
• Excelの基本的な理解・操作スキル（データ入力、表作成、四則演算など）

• 総務、経理、労務いずれかの実務経験
• 日商簿記3級などの資格
• イベント企画や運営に携わった経験
• Excelの関数（XLOOKUP等）やマクロ（VBA）を活用したデータ集計・業務効率化の経験
• Geminiなどの生成AIを活用した文書作成や、最新ツールを取り入れた業務改善の経験

※上記5項目は必須ではありません。

• 203,000円～300,000円

▶経験やスキルに応じて決定いたします。

• 通勤手当実費支給（上限あり） /月額40,000円
• 役職手当
• 加入保険（雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形）
• 確定拠出年金（401K）
• 子育て手当
• 家賃手当

• 年1回（毎年7月）

【賃上げ率】
▶2026年度実績：平均8％
▶2025年度実績：平均8％
▶2024年度実績：平均6％

2025年度実績

• 平均 計6.0ヶ月分 ＋ 20万円

  ・通常賞与： 年2回（7月・12月 ／ 各平均2.0ヶ月分）

  ・決算賞与： 年1回（3月 ／ 平均2.0ヶ月分 ＋ 一律20万円）

  ※決算賞与は業績に応じて支給いたします。

• 8:00〜17:00
  ※変形労働時間制 (１年単位で設定)

• 休憩時間

　①10:00～10:10 (10分)
　②12:10:～12:50 (40分)
　③14:50～15:00 (10分)
　▶合計60分

• 月末月初・各種手続き等の集中時期を除き、基本的に定時退社です

休日についてはこちらからご確認ください

1名